Окрім того, працівники зможуть отримати не більше 10% акцій та зобов’язані будуть утримувати їх у власності впродовж 3 років.
Китай дозволить працівникам місцевих компаній отримувати до 30% зарплати акціями своїх фірм-роботодавців. Умовою такого розрахунку є котирування цих цінних паперів на біржі, - повідомляє Bloomberg.