Об этом говорится докладе Международной организации труда (МОТ), пишет УНИАН.
"В мире доля женщин среди членов правления компаний составляет 19%, и женщины занимают лишь 5 и меньше процентов высших руководящих постов в крупнейших корпорациях мира", — говорится в докладе.
МОТ также констатируют, что женщины продолжают сталкиваться с дискриминацией и неравенством на работе.
"Почти во всем мире многие женщины работают на недооцененных и низкооплачиваемых рабочих местах, у них ограничен доступ к образованию, профессиональной подготовке, трудоустройству; их роль в принятии решений и в коллективных переговорах ограничена, на их плечах, как и раньше, лежит практически вся неоплачиваемая домашняя работа", — отмечают эксперты МОТ.
Всего в мире, по информации организации, разрыв в уровне участия на рынке труда мужчин и женщин сократился с 1995 года лишь незначительно.
На сегодняшний день работают 50% женщин, по сравнению с 77% мужчин. В 1995 году эти показатели составляли 52 и 80 процентов, соответственно.