Нове покоління керівників: як виглядає сучасний лідер

Потреба у справжніх лідерах сьогодні велика, як ніколи, від якостей лідера залежить успіх усієї компанії загалом. Лідерство – це дар, що дає змогу впливати на інших, мотивувати їх для досягнення спільних цілей, пише Forbes Ukraine.

Дивіться також Клієнт понад усе: як змінюється підхід до обслуговування в цифрову еру 

Бізнес 24 спільно зі Škoda розповідає, які якості притаманні сучасному лідеру та як розвивати в собі ці навички.

Які основні якості лідера?

Ще у 1994 році Рональд Хейфец і Марті Лінскі з Гарвардського університету сформулювали модель адаптивного лідерства, яка містила наступні елементи:

1. харизму;
2. емоційний інтелект;
3. чесність;
4. справедливість;
5. готовність до розвитку.

Лідерство сприяє досягненню цілей та результативності / Фото Pexels

Проте минуло понад 30 років, тож зараз у цей список можна додати нові якості.

• Раціональне мислення

Лідерство передбачає відповідальність за інших та за ухвалення рішення. Лідер повинен спиратися на факти, вміти їх аналізувати та у складних умовах вміти керуватись розумом, а не емоціями. 

• Амбітність

Неможливо надихати будь-кого на вирішення завдань, якщо сам не ставиш перед собою амбітних цілей. Для лідера важливе постійне подолання перешкод та прагнення до нових вершин.

• Професіоналізм

Лідер – людина, яка має авторитет. Заробити його можна тільки якщо сам добре розумієшся в тій галузі, якою керуєш. 

• Створення можливостей для інших

Лідер спершу повинен зібрати команду, знайти потрібних людей і зробити так, щоб вони захотіли з ним працювати. Для цього потрібно показати перспективи, які відкриваються людині, якщо вона приєднається до команди.

• Готовність до змін

Лідер не повинен боятися нових технологій та нестандартних рішень. Умови в бізнесі змінюються стрімко – гнучкість, швидкість і сміливість керівника допомагають компанії залишатися на плаву, попри ситуацію за бортом.

• Щирість 

Лідеру важливо вірити в те, що він просуває, у цілі та завдання, які він ставить команді. Якщо цього немає, співробітники будуть з недовірою ставитися до керівника.

Чому всі якості важливі?

По-перше, лідерство сприяє досягненню цілей та результативності. Ефективний лідер здатний виробити стратегію, організувати команду та дати напрямок для досягнення успіху. 

По-друге, лідерство є важливим для побудови ефективної команди. Люди, які працюють під керівництвом сильного лідера, відчувають себе впевнено та мають високу мотивацію до праці.

По-третє, бути лідером означає мати реальний вплив на інших людей. Лідер здатний переконати, надихнути та вплинути на думки та дії своїх підлеглих.

Лідерство передбачає відповідальність за інших / Фото Pexels

Škoda Kodiaq – авто сучасного лідера

Вимоги до лідерів змінюються, залежно від часу: нині в тренді бути мультифункціональним та володіти як hard skills, так і soft skills.

Приклад такої мультифункціональності – Škoda Kodiaq, що поєднує практичність, безпеку та нові технології. Це новий вимір комфорту у світі авто. Ця модель має:

• спортивний дизайн – чіткі, елегантні лінії в поєднанні з характерним світловим написом;
• просторий та інноваційний інтер’єр – не тільки великий внутрішній простір для семи пасажирів, а й найсучасніші технології;
• комфорт незалежно від ситуації – безліч функцій, серед яких є сидіння з функцією масажу та тризонний кондиціонер;
• безпеку – до 9 подушок безпеки, ряд передових систем асистентів допомоги водієві та функція eCall роблять Kodiaq безпечним автомобілем незалежно від ситуації;
• новітні технології під рукою – Kodiaq оснащений найновітнішими технологіями, що допомагають йому бути надійним супутником у будь-якій ситуації.

Kodiaq – не просто авто, а новітній високотехнологічний простір, що навіть бере на себе частковий контроль над автомобілем, щоб вам було легше ним керувати і стежити за рухом.