Укр Рус
12 січня, 12:33
2

Ваша робота під загрозою: які професії зникнуть до 2030 року через ШІ

Основні тези
  • До 2030 року 41% компаній планують скорочення персоналу через автоматизацію завдань за допомогою штучного інтелекту, але 77% респондентів мають намір перекваліфікувати працівників для співпраці з новими технологіями.
  • Найбільше скорочення очікується в поштових службах, серед виконавчих секретарів і спеціалістів із розрахунку зарплати, а попит на спеціалістів зі штучного інтелекту зростає.

Попит на фахівців у сфері штучного інтелекту стрімко зростає. Згідно із новим дослідженням, 41% компаній у світі планують скорочувати персонал до 2030 року через автоматизацію завдань за допомогою ШІ.

Повідомляє 24 Канал з посиланням на CNN. Зауважимо, що в той самий час значна частина компаній заявила, що мають намір перенавчати працівників, аби ті змогли співпрацювати з новими технологіями.

Дивіться також Топ-10 роботодавців для IT-початківців в Україні у 2024 році: хто наймає джунів найактивніше

Як ШІ може змінити ринок праці до 2030 року

Згідно з дослідженням Всесвітнього економічного форуму (WEF), до 2030 року 41% компаній у світі планують скоротити персонал через автоматизацію завдань за допомогою штучного інтелекту.

Водночас згідно з опитуванням, 77% респондентів планують упродовж наступних п'яти років перекваліфікувати своїх працівників, аби ті могли працювати разом із новітніми технологіями. Утім, на відміну від звіту 2023 року, цьогоріч WEF не стверджує, що ШІ "позитивно позначиться" на кількість робочих місць.

Штучний інтелект / Фото Pexels

Крім того, попит на спеціалістів зі штучного інтелекту зростає високими темпами: 70% компаній активно шукають працівників для розробки ШІ-інструментів, а 62% – фахівців, які здатні ефективно працювати з цими технологіями.

Роботодавці прогнозують, що в найближчі роки найбільше скорочення очікує на працівників поштових служб, виконавчих секретарів і спеціалістів із розрахунку зарплати, що пояснюється як розвитком ШІ, так і іншими тенденціями. Також у зоні ризику автоматизації перебувають графічні дизайнери та юрисконсульти.

У доповіді WEF наголошується, що ключовий вплив ШІ, ймовірно, полягатиме у "посиленні" людських навичок, а не в їхній повній заміні.