Новые штрафы для бизнеса: кто может платить 80 тысяч за одного работника
В Гоструда предупредили, что с ростом минимальной зарплаты с апреля автоматически вырастут еще и штрафы за незадекларированный труд.
В апреле предусмотрены новые штрафы
С 1 апреля согласно проекту госбюджета на 2024 год в Украине во второй раз повысят минимальную заработную плату – до 8 тысяч гривен.
Читайте также Все должны платить поровну или нет: правительство одобрило законопроект о новых акцизах на топливо
Напоминаем, что первое повышение произошло с 1 января. Тогда минимальная зарплата выросла до 7,1 тысячи гривен.Впрочем, вслед за изменениями относительно размера минималки, в Государственной службе по вопросам труда сообщили, что в начале апреля будут действовать еще и новые штрафы за использование незадекларированного труда.
Старт нової справи – це постійний рух, безліч завдань та безперервна комунікація. Тому так важливо, щоб авто, в якому ви проводите вагому частину робочого дня, сприяло продуктивності. Розуміючи це, Škoda Octavia пропонує сучасні асистенти руху, підвищений рівень захисту, сучасну мультимедійну систему, бездротове підключення телефону та низку інших опцій, які розширюють звичні можливості С-класу. Цей автомобіль забезпечує впевненість як на дорозі, так і у бізнес-процесах.Какие есть основания для наложения штрафов
10-кратный размер минимальной зарплаты, за каждого работника, в отношении которого совершено нарушение – 80 000 гривен. Речь идет о таких нарушениях:
- Для юридических лиц и ФЛП, которые являются плательщиками единого налога I – III групп по нарушению за фактический допуск работника к работе без оформления трудового договора (контракта);
- За оформление работника на неполное рабочее время или по трудовому договору с нефиксированным рабочим временем в случае фактического выполнения работы в течение всего рабочего времени;
- За выплату заработной платы (вознаграждения) без начисления и уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование и налогов.
30-кратный размер минимальной зарплаты, а это 240 000 гривен:
- За совершение нарушения повторно в течение 2 лет.
Наименьший штраф – 2-кратный размер минимальной зарплаты, за каждого работника, в отношении которого совершено нарушение – 16 000 гривен:
- Его будут начислять за несоблюдение минимальных государственных гарантий в оплате труда.