А ко всему в Министерстве финансов еще запланировало в 2018 году уменьшить количество студентов, получающих стипендии, до 25%, а к 2020 году – до 15%. Радостного в этом мало, но выход есть: попробовать подработать, а в перспективе – начать карьеру уже со студенческой скамьи.
Директор по развитию сайта поиска работы Work.ua Сергей Марченко в комментарии сайту "24" рассказал, что летом для студентов есть много сезонной работы, которая не требует высокой квалификации. Иногда такая работа позволяет совместить приятное с полезным – отдохнуть и заработать. Например, владельцы приморских ресторанчиков и баров приглашают поваров, официантов, барменов, предоставляя возможность провести все лето у моря.
Работодатели нашего сайта имеют возможность указать в своих вакансиях, что они могут нанять на эту работу студентов. Сейчас на Work.ua создается более 4 тысяч вакансий для студентов ежедневно. Чаще всего их готовы нанимать в сфере обслуживания, на производство, в продаже, гостинично-ресторанный бизнес,
– рассказал Сергей Марченко.
Где предлагают работу
В Work.ua также отметили – подрабатывать во время учебы полезно не только ради заработка, но и ради будущей карьеры. Дело в том, что работодатели неохотно нанимают людей без опыта работы, и если не задуматься о своем резюме заблаговременно, после защиты диплома можно остаться без работы.
Нынешняя ситуация с профессиями для студентов выглядит так: "менеджер по продажам" и "продавец консультант" лидируют со значительным отрывом от конкурентов.
На других популярных сервисах поиска работы ситуация похожая. Например, на портале rabota.ua в рубрике "Студенты, начало карьеры" предлагают вакансии консультанта контакт-центра, оператора колл-центра, кухонного работника, работника ресторана.
Сервис Head Hunter по критерию "опыт работы" предлагает работу в основном "на телефоне" – оператора колл-центра, а также офис-менеджера и оператора ПК.
Сколько платят
Заработок больше зависит от квалификации и конкретного работодателя, отметили на Work.ua, но определенные закономерности есть и здесь. Так, в первом полугодии щедрые зарплаты предлагались студентам в следующих категориях.
На rabota.ua за работу консультанта контакт-центра готовы платить от 4500 гривен, оператора колл-центра – от 5500, в ресторане – до 7000.
На Head Hunter работодатели предлагают от 3500 гривен за работу в колл-центре, от 6500 – оператора базы данных.
Не бойтесь начинать!
Сергей Марченко отметил: "Некоторые молодые люди без опыта работы изрядно переживают, смогут ли они справиться со своей первой работой и даже испытывают определенный психологический барьер, который не позволяет подать себя на собеседовании в лучшем виде. Зная множество HR-менеджеров украинских и транснациональных компаний, могу успокоить: никто не ждет от вас на работе феерии с первого дня. Качество выпускников украинских вузов много лет находится на достаточно посредственном уровне и работодатели прекрасно понимают, что молодых специалистов нужно доучивать и даже переучивать. Поэтому вам простят и недостаток квалификации и некоторые шероховатости с дисциплиной, и даже ошибки. Главное, чего от вас ждут и требуют – способность к обучению, желание совершенствоваться, серьезное отношение к работе. Это под силу каждому, поэтому не стоит переживать: работа – это не страшно, а весело".
Читайте также: Операция "Школа": сколько стоит ученическое "снаряжение"