Сокращение ФЛП и увеличение доходов: Дия City вызвала резонанс среди IT-специалистов
Проект Дия City должен стать площадкой, на которой будут тестировать упрощенные правила ведения бизнеса, в том числе в IT-компаниях. В планах – создать пространство, где комфортно будут чувствовать себя как украинские разработчики, так и иностранные стартапы с инвестициями.
Но некоторые принципы Дия City уже вызвали непонимание среди IT-специалистов. Например, гарантии для резидентов против так называемых маски-шоу.
Больше здесь Рада одобрила законопроект о Дия City, чтобы Украина могла стать огромным IT-хабом
"Говорить в XXI веке о том, что Украине нужен отдельный налоговый режим, который защищает тебя от неправомерных действий силовых органов, это смешно. То есть, каждый бизнес, который работает в Украине, должен иметь эту защиту. Но у нас так не работает. Поэтому в данном случае это подается, как дополнительная ценность Дия City. Я считаю, что это неправильно", – заявил СЕО Львовского IT-кластера Степан Веселовский.
Когда Дия City заработает
Дия City должен заработать уже в 2022 году. Для этого Рада должна принять 3 законопроекта.
- Первый – основной документ, в котором прописаны ключевые тезисы. Его уже проголосовали в первом чтении.
- Второй – это налоговый законопроект. Он также прошел первое чтение.
- Третий – дорабатывают. Этот документ касается изменений в уголовный кодекс. Он собственно должен защитить IT-индустурию от так называемых маски-шоу.
По словам представителя львовского IT-кластера, власть консультируется с IT-бизнесом, но прислушается к их замечаниям – покажет второе чтение.
"Многие вещи в законе подаются желательно, но не действительно. Мы надеемся, что ко второму чтению все наши правки будут учтены. Мы их, конечно, предоставили, как и большинство организаций", – отметил Степан Веселовский.
Чем хотят заменить ФЛП
Многих тревожит тот факт, что в Дия City хотят отказаться от ФЛП и заменить их классическим КЗоТ или Гиг-контрактами, которые сейчас работают лишь в нескольких странах в мире. Такие соглашения – это фактически сочетание условий ФЛП и КЗоТа. Поэтому Гиг-работник будет иметь социальные гарантии, как отпуск или больничный. В то же время для Гиг-контрактников будет легче повысить налоги, волнуются в индустрии.
Дия City на самом деле позволяет работать с ФЛП и законопроект сейчас построен так – до 2024 года может оставаться 100% ФЛП, а в 2024 году ограничения будет составлять уже 50%, а с 2025 – 20%,
– сказал заместитель министра цифровой трансформации Александр Борняков.
В Дия.City надеются увеличить доходы в бюджет от IT-сферы с 6 до 16 миллиардов долларов. В то же время планируют больше стимулировать развитие IT-индустрии.
Попасть в Дия City сможет не каждый
Впрочем, попасть в Дия City также не каждый сможет. Для этого надо соответствовать определенным требованиям. Например, у сотрудников компаний должны быть высокие зарплаты – в среднем 1200 евро в месяц. Кроме того, компании должны иметь существенную долю экспорта своих товаров или услуг – не менее 70%. При этом, вступление в Дия City будет добровольным и каждая компания сама будет решать, приобщаться ей или нет.