В конце августа закон о домашних работниках вступит в действие
С 24 августа будут действовать изменения по урегулированию труда домашних работников. Одним из главных изменений станет определение обязательных условий трудового договора с такими работниками.
Какие права будут иметь домашние работники
Согласно закону, который вступит в действие вскоре, определяется понятие домашнего труда и домашних работников, а их правовой статус закрепляется.
Читайте также Когда проиндексируют зарплату украинцев в 2024 году
Кто такие домашние работники
Это лицо, которому не менее 16 лет и которое выполняет домашний труд в рамках трудовых отношений с работодателем – физическим лицом.Поэтому домашние работники будут иметь дополнительные права и гарантии. Кроме того, в трудовом договоре предусматривается возможность предоставления жилья таким работникам и запрет на самостоятельное отчисление за пользование жильем из заработной платы домашнего работника.
Отдельно предусмотрено законодательную гарантию домашнему работнику о необходимости обеспечения уважения его чести, достоинства и неприкосновенности личной жизни. При этом работодателю предоставлена гарантия о запрете для домашнего работника разглашать конфиденциальную информацию, которая стала известна домашнему работнику и связи с выполнением им своих трудовых обязанностей и проживанием в домашнем хозяйстве,
– говорится в пояснении.
Робота, зустрічі, поїздки на природу – відтепер не треба обирати між представницькою зовнішністю та потужністю, адже зі Škoda Kodiaq ви обираєте все це плюс найважливіше – комфорт та безпеку для кожного члена вашої родини. Цей флагманський кросовер поєднав найсучасніші системи допомоги водію, високу потужність та ретельно продуманий інтер'єр. Модель оснащена LED-фарами, системою Side Assist та повним приводом, аби без перешкод прокладати собі та близьким дорогу туди, де на вас чекають нові відкриття.
Как урегулировано домашнее время и отдых
- Предусмотрены альтернативные варианты выбора системы учета рабочего времени,
- Закреплены гарантии по использованию труда домашних работников при сверхурочных работах,
- Есть гарантии домашних работников при привлечении к дежурству и при сопровождении членов домашнего хозяйства на их отдыхе.
В то же время, учитывая определенные особенности использования труда домашних работников, введены следующие меры:
- разумная дифференциация для работодателя и работника о сроках предотвращения прекращения трудового договора,
- предусмотрены случаи прекращения трудового договора в случае смерти одной из сторон трудовых правоотношений,
- закреплены случаи предоставления возможности каждой стороне немедленно расторгнуть трудовой договор в случаях, что нанесли или могли нанести ей определенный вред.
Интересно! Работодатели домашних работников освобождены от уплаты Единого социального взноса. А для домашних работников предусмотрено добровольное участие в системе общеобязательного государственного социального страхования.