Китайская компания частично уменьшила количество сверхурочных часов без вычетов из зарплаты, а также улучшила безопасность труда и соблюдение норм гигиены на предприятиях.
Кроме того, теперь компания оплачивает работникам, которые не живут в общежитиях завода, жилье и питание.