Родители приводят детей: можно ли заставить учителя явиться на работу во время воздушной тревоги
Образовательный омбудсмен Надежда Лещик рассказала, может ли руководство школы требовать от учителя выходить на работу во время воздушной тревоги. В частности, если родители приводят учеников в учебное заведение.
Она рассказала об этом изданию "Эспрессо". Говорит, что на самом деле перед педагогами стоит дилемма.
Должны ли учителя в обязательном порядке выходить на работу во время тревоги
Лещик говорит, что есть родители – работники критической инфраструктуры. Им не с кем оставить ребенка, поэтому они все равно водят его в детский сад или школу.
Им в это время нужно оперировать, тушить пожары, восстанавливать электричество и т. д. Что делать с этими детьми? Их нужно принять в учебное заведение, чтобы дать возможность запустить процессы, которые выполняют эти люди. В то же время у нас не должно быть принуждения педагогических работников выходить на работу во время воздушной тревоги,
– говорит она.
Теперішня ситуація в Україні змушує шукати альтернативні способи навчання. Такі як дистанційна ліцензована школа "Оптіма", яка забезпечує якісний і безперервний навчальний процес навіть при форс-мажорних обставинах.
И добавляет, что сотрудники ее Офиса много об этом говорили с директорами, с педагогами, искали оптимальное решение.
Решение, которое мы нашли, – неофициальное и гибкое. Есть педагоги, которые живут рядом с учебным заведением. И утром директор опрашивает, кто может сейчас прийти на работу и принять детей не только из своих групп или классов, но и из других. Но это должно происходить без принуждения,
– отмечает омбудсмен.
Ведь если над головой взрывается, по ее словам, нельзя заставлять человека идти на работу.
Ранее мы сообщали, что омбудсмен по вопросам образования предлагает облегчить школьные программы.