Без трудовой
— Я за то, чтобы идти в ногу со временем, однако эта реформа достаточно долговременная. Отмена трудовых книжек является преждевременной. Можно взять пример Австрии — они пока не внесли в электронную базу данных все сведения о работе всех людей - они не отменяли трудовые книжки.
Электронный реестр
— Чтобы ввести электронную базу данных — это будет стоить миллиарды долларов. Человек с трудовой книжкой знает, что он может ее открыть и подтвердить свою работу на данном предприятии.
— Если заведут социальную карточку, где будет база данных и которую гражданин сможет в любое время посмотреть — это будет не плохо.
Я вообще не знаю, зачем Министерство экономического развития взялось за этот вопрос. Это не их вопрос, это вопрос Минсоцполитики. Если какое-то ведомство занимается не своей работой, то это считается коррупционными деяниями.