Что изменил Кабинет министров в процессе мобилизации?

Документы для получения отсрочек будут подаваться через ЦНАП, а краткосрочные контракты будут выгодными для молодежи. Изменения в Порядок проведения призыва граждан на военную службу по мобилизации утвердили в Постановлении правительства от 8 апреля № 467.

Смотрите также Отсрочка через Резерв+ не обновилась: могут ли мобилизовать

Теперь механизм подачи заявлений на отсрочку происходит через Центры предоставления административных услуг. Все военнообязанные, кроме тех, кто имеет бронирование или работает в спецслужбах, должны подавать заявления через ЦНАП. Оно пишется на имя председателя комиссии ТЦК. Таким образом государство хочет разгрузить служащих и уменьшить риски возникновения коррупции.

Важно! Заявление для получения отсрочки должно содержать паспортные данные, идентификационный код человека и основания, по которым будет получаться отсрочка.

Кроме того, молодые граждане смогут добровольно заключать контракты с ВСУ и служить год. Далее, после завершения контракта, мужчин в возрасте от 18 до 25 лет, уволят в запас и дадут отсрочку от призыва на 12 месяцев. У Министерстве обороны уточнили, что для получения освобождения стоит лично обратиться в ТЦК с заявлением.

Своим решением Кабмин также разграничил обязанности территориальных центров и исключил из них оформление отсрочек для:

  • граждан, которых забронировали органы власти;
  • должностных лиц и руководителей определенных государственных институтов;
  • сотрудников СБУ и разведывательных органов.

Контракт 18 – 24: как оформить отсрочку после увольнения?

  • Отсрочку получают военные 18 – 24 лет после завершения контракта или увольнения по состоянию здоровья. Она действует 12 месяцев, в течение которых их не мобилизуют без согласия.

  • Это дает время на восстановление, учебы или работу. После того как ТЦК рассмотрит заявление, данные вносят в реестр.

  • К заявлению нужно приложить копию контракта и приказ об увольнении или выписку. Отсрочку оформляют в течение нескольких рабочих дней.