Бронирование работника при мобилизации: все, что нужно знать

В частности, речь идет о мобилизационной задаче или учреждениях, критически важных для экономики или жизнедеятельности населения, информирует 24 канал. Соответствующая процедура прописана в законе о мобилизационной подготовке и мобилизации.

Читайте также Кого могут забронировать от призыва: Зеленский подписал важный закон

Как происходит бронирование мобилизованного

Согласно закону, бронированию подлежат военнообязанные, работающие в органах государственной власти, других государственных органах, органах местного самоуправления и на предприятиях, в учреждениях и организациях, которым установили мобилизационные задачи (заказы), в случае, если это необходимо для:

• обеспечение функционирования указанных органов;
• а также – выполнение мобилизационных задач (заказов).

Этих военнообязанных не принимают на службу в военном резерве.

Бронируют работников по порядку, определенному 194 постановлением Кабмина от 3 марта 2022 года о некоторых вопросах бронирования военнообязанных в условиях правового режима военного положения. Согласно ей:

• орган государственной власти или другой госорган представляет в Министерство экономики согласованные с Минобороны предложения по бронированию военнообязанных в определенных сферах управления, отраслях экономики, на предприятиях, в учреждениях и организациях по форме, согласно приложению 1 постановления в печатной форме или в электронной форме. В документе должно быть соответствующее обоснование;
• Минэкономики обобщает представленные документы и в течение одного рабочего дня принимает решение;
• его копию министерство отправляет в Минобороны и государственный орган.

Важно отметить, что в Минэкономики также указывают сроки отсрочки. Он не может превышать 6 месяцев.

Следует отметить, что постановление действует в отношении уполномоченных банков, привлекаемых к работе в условиях особого периода.

Кто решает, кого нужно забронировать

Предложения о том, кто подлежит бронированию, представляют руководители предприятий, учреждений и организаций в органы государственной власти. Также они должны подать сопроводительное письмо, в котором обосновать необходимость предоставления отсрочки работникам для выполнения задач по удовлетворению потребностей ВСУ или других формирований и населения во время военного положения.

Ответственность за то, что определенные должности и профессии военнообязанных попали в списки потенциально забронированных, несут руководители указанных органов, предприятий, учреждений и организаций, которые и подали предложения.

Когда человек теряет бронь

Бронирование аннулируется, когда:

• истекает его срок действия;
• завершается выполнение или отменяется задача предприятию, учреждению или организации по удовлетворению потребностей ВСУ или других военных формирований, населения;
• ликвидируют орган государственной власти или другой государственный орган, предприятие, учреждение или организацию;
• увольняют военнообязанного из органа государственной власти, другого государственного органа, предприятия, учреждения, организации.

Бронирование работников: основное

• В начале ноября Владимир Зеленский подписал закон о том, кого могут бронировать. В частности, украинский лидер поддержал инициативу Верховной Рады по определению условий, по которым можно забронировать человека от призыва.
• Следует отметить, что с 1 декабря начали действовать новые правила бронирования военнообязанных. Согласно им, расширился перечень людей, подлежащих бронированию. Полный список можно просмотреть по ссылке.
• Однако расширят перечень возможностей для бронирования, кроме тех, которые предусматривают наличие мобилизационных задач, когда правительство разработает и примет отдельный порядок, который будет определять эти критерии. До этого будет действовать порядок, который определяет постановление Кабмина от 3 марта 2022 года.

Смотрите также – Арестович рассказал о новой волне мобилизации: видео