Об этом в эфире телемарафона рассказала заместитель министра обороны Наталья Калмыкова. Сейчас это одна из основных задач нового законопроекта о мобилизации.
Смотрите также "Легкие санитарные потери": какова на самом деле для России ситуация на левобережье Херсонщины
Призыв на службу в Украине
Наталья Калмыкова рассказала, что главная идея нового законопроекта о мобилизации осталась неизменной. Главная задача – создать условия, при которых лица, воюющие с 2022 года, имели возможность уволиться и отдохнуть.
Для этого нам нужно создать условия, в том числе найти и подготовить замену тем военнослужащим,
– объяснила Калмыкова.
Также чиновник прокомментировала успехи проекта рекрутинга из Вооруженных сил Украины. Она отмечала, что более 46 тысяч отзывов на вакансии по состоянию на данный момент. Это ситуация, когда лицо тем или иным образом связалось с рекрутером или представителем воинской части.
Всего размещено 3200 вакансий – однако одна вакансия не обязательно означает одну должность. Иногда военные части ищут несколько человек для одинаковой работы.
Законопроект о мобилизации
- По всей вероятности, доработан вариант законопроекта о мобилизации подадут на рассмотрение нардепов уже 9 февраля. Следует добавить, что 16 января юристы Минобороны передали свои наработки на изучение глав всех фракций. Однако, по словам депутатов, они не увидели улучшения текста, непонятно, что изменили.
- Ранее Руслан Стефанчук рассказал, что замечания от Верховной Рады касались ограничения конституционных прав граждан, привлечения в войска инвалидов третьей группы и т.д. Стороны услышали друг друга, и теперь идет работа над формированием правильного мобилизационного правового механизма.
- Кроме этого, Антикоррупционный комитет выявил потенциальные коррупционные риски в документе, что побудило к его доработке. Кабинет Министров отозвал законопроект об изменениях в мобилизации 11 января.