Из чего состоит зарплата военного
Минимальная сумма составляет 20 100 гривен ежемесячно, но общий доход может быть значительно выше в зависимости от должности, интенсивности службы и дополнительных факторов, передает 24 Канал со ссылкой на издание NV.
Читайте также Какую пенсию будет получать человек с 45 годами стажа
Среди дополнительных выплат – надбавки за службу в сложных условиях, за научные степени, премии и вознаграждения (в частности в ИТ-сфере или киберзащите), которые могут достигать до 30 000 гривен.
Обновленная система денежного обеспечения военныхх в 2025 году предусматривает ряд надбавок и премий. Дополнительные выплаты могут предоставляться за службу в сложных условиях (например, в горных районах), за специализацию, научные звания, работу в сфере кибербезопасности или за выполнение задач особой важности. Размер премий может достигать 30 000 гривен.
Дополнительные выплаты военнослужащим
Также предусмотрены единовременные выплаты – например, при выходе на пенсию или после участия в особых операциях. Это часть мотивационной политики для поддержки и компенсации рисков военной службы.
С 1 июня 2025 года вступают в силу обновленные правила относительно надбавок (Постановление КМУ №168):
30 000 гривен – для военных, которые выполняют задачи в условиях военной агрессии;
50 000 гривен – для военнослужащих в штабах, органах управления и командования;
70 000 гривен – для тех, кто ежедневно находится в зоне первого эшелона или постоянно выполняет боевую задачу;
100 000 гривен – для бойцов в зоне активных боевых действий или во время лечения и реабилитации после ранения, контузии или травмы.
Эти доплаты зависят от рода службы, уровня риска, участия в боевых действиях и других факторов.
Кто какие доплаты получает
30 тысяч гривен могут получать военные, которые выполняют боевые или специальные задачи по приказам командования – в частности, в составе резерва, на пунктах управления, во время разминирования или защиты объектов инфраструктуры.
70 тысяч гривен предусмотрено для тех, кто работает на передовой или в тылу врага – эта выплата может начисляться несколько раз за участие в задачах на линии соприкосновения, в районах боевых действий или на оккупированных территориях.
- Выплату в размере 50 000 гривен назначают военнослужащим, которые проходят службу в органах военного управления, штабах группировок войск или тактических групп. Это также касается военных в командовании и штабах частей или сводных подразделений.
Ежемесячную выплату в размере 100 000 гривен начисляют военным, которые непосредственно участвуют в боевых действиях или обеспечивают оборону в районах активных боевых действий. Также ее получают:
военные ракетных войск, артиллерии и ПВО, которые наносят огневое поражение противнику (даже без пребывания на передовой);
саперы, которые занимаются разминированием в зонах боевых действий;
раненые защитники – за весь период лечения или отпуска из-за тяжелого ранения;
пленные, заложники, без вести пропавшие и интернированные – за весь период до освобождения или возвращения;
погибшие военные – выплата производится за весь месяц смерти, даже если служба длилась лишь часть этого месяца.