Кому должны повысить оклад

Индексация зарплат должна проводиться, если величина индекса потребительских цен превышает порог индексации в 103%. Именно в июне 2024 года это значение было достигнуто.

Читайте также Засчитывается ли в страховой стаж период отпуска без зарплаты

То есть проиндексировать оклады должны работодатели, которые:

  • не повышали выплаты с декабря 2023 года;
  • увеличили выплаты в последний раз в январе и феврале этого года.

Индексация должна происходить в пределах прожиточного минимума для трудоспособных лиц. В августе 2024 года этот показатель составляет – 3 028 гривен.

Какой размер этой индексации:

  • если повышение не происходило с декабря и зарплата более 3 028 гривен, оклад должен вырасти на 4,3%, то есть, максимум на 130,20 гривен;
  • в случае роста оклада в январе, показатель индексации достигает 3,8% – до 115,06 гривны;
  • если повышение происходило в феврале – 3,5% – 105,98 гривен.