Також міністр акцентував увагу на проблемних питаннях кадрової політики.
"Ми повинні мати ефективний кадровий менеджмент. Експромтних призначень на посади не повинно бути", — підкреслив міністр, передає прес-служба оборонного відомства.
Крім того, глава відомства поставив завдання, спрямовані на вдосконалення нормативно-правової бази реформування ЗСУ, проведення навчань, дотримання законодавства у сфері держзакупівель, боротьбу з корупцією, а також поліпшення дисципліни в армії і дотримання фінансово-господарської діяльності.