На какие профессии растет спрос, учитывая развитие ИИ?
Как рассказал главный исполнительный директор Nvidia Дженсен Хуанг на Всемирном экономическом форуме в Давосе, сообщает Bloomberg, благодаря спросу на строительство центра обработки данных, которые запускают и обучают ИИ, сантехники, электрики и строители начали получать более высокие зарплаты.
Читайте также Трудовые права в 2026 году: что предусматривает закон и какие исключения для работников-доноров
Как он объяснил, сейчас происходит бум на эти профессии. Кроме того, это означает, что для того, чтобы хорошо зарабатывать не обязательно иметь степень доктора философии по компьютерным наукам.
В то же время на Linkedln говорится о том, что в 4-х лучших карьерных направлениях в 2026 году входит: ИИ и машинное обучение, кибербезопасность, наука о данных и аналитика, а также карьера в здравоохранении.
- Среди вакансий в ИИ-индустрии будут популярны такие – инженеры по генеративному искусственному интеллекту, специалисты по машинному обучению и сотрудники по этике искусственного интеллекта.
- Должности в кибербезопасности часто имеют почти нулевой уровень безработицы, а специалисты имеют высокую оплату труда.
- Ключевыми навыками для лиц, планирующих работать с данными и вообще с аналитикой, станут: SQL, Python/R, инструменты больших данных, платформы бизнес-аналитики (Tableau/Power BI).
- Зато в секторе здравоохранения растут все должности. Стоит обратить в частности на такие должности, как администраторы здравоохранения, аналитики медицинских данных и данных общественного здоровья, специалисты смежных медицинских профессий.
На кого растет больше всего спрос в Украине?
Согласно данным "Школы бизнеса" Новой почты, наибольший спрос сейчас наблюдается на медицинский персонал (врачей, медсестер и фармацевтов), IT-специалистов, строителей, инженеров, работников логистики, аграрной сферы, водителей грузовиков и преподавателей.
Одной из ключевых тенденций является рост важности мультизадачности: от сотрудников ожидают способности сочетать технические и управленческие функции, что помогает бизнесам быть более гибкими в условиях нестабильности.
Также на украинский рынок труда влияет развитие искусственного интеллекта – некоторые профессии могут измениться или исчезнуть, например те, связанные с рутинной обработкой данных или переводом.
В каких профессия есть дефицит рабочей силы?
В 2025 году украинские работодатели предлагали почти 450 тысяч вакансий, но дефицит кадров остается серьезной проблемой на рынке труда. Наибольший спрос наблюдался на подсобных работников, продавцов продовольственных товаров и водителей автотранспортных средств, что превышает количество подходящих кандидатов.
Некоторые позиции, например дегустатор кофе или иллюзионист, остались без единого соискателя, хотя были открыты работодателями. Также среди вакансий есть широкие возможности с оплатой от 22 до более 60 тысяч гривен, часто без требований к опыту работы.
Из-за кризиса кадров предприятия повышают зарплаты, особенно для групп, которые ранее были менее активными на рынке труда, таких как люди с инвалидностью или пенсионеры. К тому же в 2026 году ожидается рост спроса на ИТ-специалистов, в частности специалистов по данным, AI, разработчиков ПО и аналитиков кибербезопасности.