Більшість аграрних господарств підвищили зарплату своїм працівникам, – дослідження

Як агробізнеси адаптувались до нових реалій

Агробізнеси збільшили заробітну плату співробітникам в середньому в межах 10 – 15%, у 2023 було 20 – 25%. Водночас 15% цих компаній розглядають варіант підняти дохід вдруге в кінці року.

Читайте також Кабмін затвердив спеціальну субсидію для певної категорії аграріїв: хто її отримає

В такому випадку бізнес діє проактивно, бо якщо у 2023 компанії підняли зарплати відповідно до рівня інфляції від початку війни, то у 2024 ситуація така, що інфляція сповільнилась, проте дефіцит кадрів зріс. Компанії почали активно боротися за наявних працівників, гнучко підходити до збільшення доходу, враховуючи свої стратегії та можливості– розповідає керівник Agrohub HR360 Benchmarking Дмитро Лєбєдєв.

Компанії також більш диференційовано підходять до зміни заробітної плати, розглядаючи центральний офіс та локальні активи окремо. Перевага цьогоріч віддається другим, оскільки збереження персоналу у виробничих підрозділах є пріоритетом, а центральні офіси зазвичай і так отримують вищі зарплати.

Наскільки сильна нестача кадрів у агропідприємств

Відчувають суцільну нестачу людей серед агрономічної, інженерної та земельної служб 14% компаній. Це начебто не критично, але із дефіцитом персоналу серед окремих підрозділів та посад стикнулась більшість опитаних – 64%.

За результатами дослідження найбільш дефіцитними виявились робітничі спеціальності, такі як слюсар, токар, зварювальник, електрик — про це повідомили 79% компаній. Друге місце займають лінійні агрономи – 64%. А третє місце за нестачею посідають інженери з ремонту та енергетики (по 57%), а також механіки (50%).

За цими спеціальностями дефіцит кадрів спостерігається як у великих компаніях, так і в менших. Якщо у 2022 році великі компанії ще не стикались з кадровим голодом, бо мали можливість перерозподілити персонал між підрозділами та більше ресурсів, аби втримувати його, то тепер кадровий дефіцит став системною проблемою для агробізнесу будь-якого розміру.