Повага колег сприяє кращій комунікації, злагодженій роботі в команді та професійному зростанню. Натомість відсутність поваги може спричинити напруженість, низький рівень довіри і навіть погіршення продуктивності.
Дивіться також Зарплати зростають: в якому регіоні середній дохід зріс до 34 тисяч гривень
Як досягти поваги на роботі
На думку Скотта Маутца, змінювати роботу не завжди єдиний вихід. Є способи здобути повагу. Зокрема, він радить дотримуватися певних принципів.
Давайте більше
Підхід, орієнтований на щедрість, допомагає зміцнити відносини. Це означає:
- Ділитись знаннями та досвідом – допомагайте колегам у складних ситуаціях.
- Проявляйте ініціативу і вкладайте додаткові зусилля.
- Не бійтесь хвалити – це допомагає зміцнити зв’язки.
Будьте стійкими до спокус
Уникання негативу також сприяє здобуттю поваги:
- Чесно визнавайте внесок інших – це викликає повагу до вашої чесності.
- Не поширюйте пліток і негативу – замість цього висловлюйте позитивні відгуки.
Показуйте професіоналізм
Підтримання високого рівня професіоналізму і відкритості включає:
- Підготовку і майстерність – демонструйте свою компетентність.
- Прозорість і автентичність – будьте справжніми у спілкуванні.
- Співчуття і підтримка – допомагайте іншим долати труднощі.
Фокус на цих аспектах сприятиме зміцненню вашої репутації та підвищенню рівня поваги в колективі.