Як змінився ринок праці в 2026 році
Головною проблемою на ринку праці залишається невідповідність між навичками кандидатів і потребами роботодавців, повідомили в Державній службі зайнятості.
Старт нової справи – це постійний рух, безліч завдань та безперервна комунікація. Тому так важливо, щоб авто, в якому ви проводите вагому частину робочого дня, сприяло продуктивності. Розуміючи це, Škoda Octavia пропонує сучасні асистенти руху, підвищений рівень захисту, сучасну мультимедійну систему, бездротове підключення телефону та низку інших опцій, які розширюють звичні можливості С-класу. Цей автомобіль забезпечує впевненість як на дорозі, так і у бізнес-процесах.
За пів року укомплектували 131,5 тисячі вакансій, тоді як за допомогою у працевлаштуванні звернулися близько 230 тисяч людей, які отримали статус безробітного.
Основною причиною називають різницю між кваліфікацією шукачів роботи, вимогами роботодавців та кар'єрними очікуваннями кандидатів.
Які вакансії закривають найшвидше
Найвищий рівень укомплектування мають такі вакансії:
- продавець продовольчих товарів – 6,7 тисяч вакансій;
- водій автотранспортних засобів – 6,2 тисяч;
- кухар – 3,3 тисячі;
- бухгалтер – 2,7 тисячі;
- охоронник – 2,4 тисячі;
- адміністратор – 2,2 тисячі.
Саме на ці спеціальності роботодавцям найчастіше вдається знайти працівників.
На які вакансії не знайшлося жодного кандидата
Водночас деякі професії протягом року не отримали жодного відгуку від шукачів роботи. Серед них:
- Машиніст автомотриси;
- Помічник машиніста електропоїзда;
- Поїзний електромеханік;
- Моторист;
- Машиніст установок збагачення та брикетування;
- Мийник літальних апаратів;
- Технік-метеоролог;
- Завідувач ветеринарної клініки.
Які професії найбільш затребувані в Україні
Найбільший попит на українському ринку праці зараз мають професії, які забезпечують безперебійну роботу торгівлі, логістики, виробництва, сервісу та адміністративної сфери.
Перше місце за кількістю вакансій посідає продавець-консультант. Середня зарплата для таких фахівців становить 23 500 гривень, а чотири з п'яти роботодавців готові брати кандидатів без досвіду роботи.
На другому місці перебуває менеджер із продажу, якому пропонують у середньому 37 500 гривень на місяць. Аналогічний рівень доходу можуть отримувати й водії, попит на яких залишається стабільно високим через потреби логістики, виробництва та Сил оборони.