Сьогодні доходи від депозитних програм, на думку фахівця, вигідніші за державну пенсію.
“Для роботодавців велике значення має величезне навантаження на фонд оплати праці, а для найманих працівників, або тих, хто самі сплачують соціальні внески, немає ніякого стимулу для того, щоб легально отримувати заробітну плату і сплачувати внески в соціальний фонд”, - каже колишній перший заступник Мінсоцполітики Павло Розенко.
Експерти переконані, у боротьбі з детінізацією зарплат та нелегальним працевлаштуванням необхідно запровадити індикативні зарплати та знизити єдиний соціальний внесок, який сплачують роботодавці, з сьогоднішніх 400 грн. до 200 грн.