
Адвокат висловився щодо військово-облікових документів / Колаж 24 Каналу
В Україні є зміни в процесі мобілізації. Тепер електронні військово-облікові документи у застосунку Резерв+ стали основними.
Керівник директорату цифрової трансформації Міністерства оборони Артем Романюков розповів, що буде з паперовими військово-обліковими документами. Про це повідомляє 24 Канал з посиланням на його коментар в ефірі телемарафону.
популярні відео
Дивіться також Буде найближчим часом: у Міноборони пояснили, як працюватиме автоматична постановка на облік
Чи будуть дійсні паперові документи після переходу на електронні?
За словами Романюкова, відтепер в Україні військово-обліковий документ у застосунку Резерв+ є основним. Однак паперовий залишається чинним.
Після ухвалення рішення Кабміну основною формою військово-облікового документа стає електронна форма. Разом з тим, паперові, ті, які видані раніше, нікуди не зникають, вони залишаються чинними
Романюков зауважив, що якщо людині зручніше використовувати паперовий документ, який вже є, то вона може продовжувати його використовувати. Однак всі нові документи вже будуть видаватися в електронному вигляді.
Документ можна згенерувати у себе в застосунку Резерв+ або на порталі Дія. Також можна прийти, як і раніше, у ТЦК, і там його просто видрукують через реєстр військовозобов'язаних.
За словами Романюкова, головне, що тепер цей документ не можна підробити чи загубити, тому що він завжди є в реєстрі й генерується за допомогою тих даних, які є про громадянина в реєстрі "Оберіг".
Які ще зміни є в процесі мобілізації?
Нещодавно Міноборони ввело нову категорію відстрочки від мобілізації через застосунок Резерв+ для осіб, в яких один з батьків має інвалідність І чи II групи.
Міноборони оновило застосунок "Резерв+", додавши автоматичне відображення фото користувача в електронному документі Резерв ID. Проте фото доступне лише для користувачів із біометричним паспортом.
Окрім цього, Кабмін змінив порядок анулювання відстрочки від мобілізації для працівників критично важливих підприємств. Тепер у разі втрати підприємством відповідного статусу бронювання працівників може бути скасоване негайно, без урахування строку дії відстрочки.
Повʼязані теми:
Якщо Ви виявили помилку на цій сторінці, виділіть її та натисніть Ctrl+Enter
Коментарі