Базельський комітет: прозорість бонусних виплат сприятиме дисципліні на ринку
Банківські системи винагородження співробітників, зокрема бонусні виплати, мають бути прозорішими для інвесторів, оскільки це допоможе попередити непотрібні ризики та сприятиме дисципліні на ринку, йдеться в заяві Базельського комітету з банківського нагляду.
Повідомляє "Інтерфакс". Перш за все комітет цікавить те, як отримувані окремими співробітниками банків винагороди пов’язані з успіхом компаній, зокрема, з довготерміновою рентабельністю.
Проект нових правил передбачає надання інформації про політику банків у сфері винагородження співробітників. Зокрема, фінансово-кредитні установи муситимуть повідомляти про кількість та загальну суму гарантованих бонусів, які виплачуються протягом фінансового року, а також сумарний обсяг коштів, виділених на винагороди. Поки ж Базельський комітет приймає коментарі банків щодо нових правил.