Перший за останні 11 років страйк у "Verizon" викликаний зривом переговорів між вищим керівництвом компанії та профспілками "Communications Workers of America" і "International Brotherhood of Electrical Workers" (IBEW). Створено страйковий фонд обсягом 400 млн дол.
Страйк оголосили, в основному, співробітники стільникового оператора "Verizon Wireless", який є одним з підрозділів компанії "Verizon Communications".
Топ-менеджмент "Verizon Communications" з червня веде переговори з представниками профспілок, намагаючись змусити співробітників піти на поступки і погодитися на менш вигідні для робочих нові трудові контракти. Мета керівництва компанії - скорочення витрат. Зокрема, "топи" "Verizon Communications" хочуть тісніше пов'язати підвищення зарплат з показниками роботи співробітників, спростити процедуру звільнення при наявності на те причин і підвищити розмір відрахувань працівниками у фонд медичного страхування.
Офіційний представник "Verizon" Марк Рід назвав факт проведення страйку "гідним жалю". Профспілкові лідери наголошують, що "Verizon" - прибуткова компанія.
Згідно зі звітом "Verizon Communications" за 2010 рік, до 31 грудня 2010 року її співробітниками були 194 400 чоловік.