
Компанії в Росії вигадали махінації із зарплатами / Колаж 24 Каналу, фото Getty Images, росЗМІ
У Росії можуть перевірити компанії на можливу змову щодо зарплат. Йдеться про ситуацію, коли роботодавці нібито домовляються між собою не переманювати працівників і стримувати зростання зарплат.
Що відбувається із зарплатами в Росії?
Мова може йти про неформальні домовленості між роботодавцями, які фактично обмежують конкуренцію за фахівців, пише The Moscow Times.
Дивіться також У Росії влаштували "полювання" на нелегалів, щоб закрити діру в бюджеті
Суть таких домовленостей наступна:
- компанії не переманюють працівників одна в одної;
- штучно стримують зростання зарплат;
- обмежують можливість працівників змінювати роботу.
Поштовхом до звернення стала інформація, опублікована РБК. За даними джерел, подібні домовленості можуть існувати одразу в кількох галузях:
- IT-сектор;
- банківська сфера;
- фармацевтичні компанії;
- нафтогазова галузь;
- велика промисловість.
За інформацією журналістів, компанії можуть обмінюватися між собою даними про зарплати та бонуси співробітників, щоб утримувати їх на приблизно однаковому рівні.
Також застосовуються інші інструменти:
- у трудові договори додають обмеження на роботу у конкурентів після звільнення (на 1 – 3 роки);
- використовують угоди про нерозголошення, щоб стримувати перехід працівників;
- "прив’язують" співробітників через бонуси, іпотечні програми або корпоративні пенсії.
Якщо такі домовленості дійсно існують, це може означати, що зарплати зростають повільніше, ніж могли б у конкурентному середовищі.
Що відбувається з російським ринком праці?
У четвертому кварталі 2025 року кількість офіційно скорочених працівників досягла 32,6 тисячі осіб, про що повідомили у Службі зовнішньої розвідки.
Це на 59% більше, ніж роком раніше. А найбільше постраждали:
- держуправління та безпека (4,9 тисячі);
- охорона здоров'я (4,6 тисячі);
- освіта (3,8 тисячі);
- обробна промисловість (3,9 тисячі).
Простіше кажучи, саме ті галузі, яких годує державний бюджет
Водночас приватний бізнес Росії масово уникає офіційних процедур звільнення. Як же тоді діють роботодавці? Вони просто "просять" людей написати заяву за власним бажанням. Тому статистика має кращий вигляд, ніж є насправді.
Проблеми бізнесу в Росії
Російська влада проводить масові перевірки маркетплейсів, таких як Ozon і Wildberries, для виявлення нелегальних працівників. Федеральна податкова служба перевіряє пункти видачі замовлень та сервіси, що виплачують самозайнятим, через підозри в ухиленні від сплати податків.
Кожен третій власник малого бізнесу в Росії розглядає можливість закриття через зростання податкового навантаження та погіршення економічної ситуації.
"Трубна металургійна компанія" зупиняє один з трубопрокатних цехів через низький попит на продукцію. Металургійна галузь Росії переживає кризу, зниження виробництва сталі та зростання частки імпорту.
Продажі "АвтоВАЗ" у січні впали майже на 29% порівняно з минулим роком, до 19,7 тисячі машин. Компанія знизила ціни на деякі моделі, але водночас підвищила ціни на найпопулярніші авто.
Повʼязані теми:
Якщо Ви виявили помилку на цій сторінці, виділіть її та натисніть Ctrl+Enter
